摘要： ??今天，为大家搜集并整理了一批北京企事业单位招聘信息，有编制！
解决北京户口！机会难得！感兴趣的小伙伴千万别错过了！
1、中国社会科学院信息情报研究院招聘，事业编制，解决北京户口...
??今天，为大家搜集并整理了一批北京企事业单位招聘信息，有编制！
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1、中国社会科学院信息情报研究院招聘，事业编制，解决北京户口
一、单位简介
中国社会科学院信息情报研究院(Institute of Information Studies，Chinese Academy of Social Sciences)成立于2011年，隶属中国社会科学院，主要职责是收集、编辑和报送经济社会综合研究、跟踪分析、预测研判、对策咨询等具有重要理论和实践意义的科研成果，以及国内外重要思想理论观点、重要战略要情和动向、重大事件与热点问题，为党和国家提供及时的智力支持。
二、招聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
（二）坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、
道德修养和职业操守，廉洁自律；
（三）具有良好的职业道德，热爱工作岗位，有团结协作精神，为人正直，无违法违规违纪行为；
（四）熟练掌握一门外语（英语需六级以上），达到学术交流水平；
（五）具有良好的团队合作精神与独立研究能力，有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作；
（六）应届硕士毕业生年龄不超过30岁（1990年1月1日以后出生），应届博士毕业生年龄不超过35岁（1985年1月1日以后出生），其他人员年龄不超过40岁（1980年1月1日以后出生）；
（七）符合中国社会科学院人才引进相关规定。
三、招聘岗位、数量、人员范围及专业要求
招聘岗位
数量
人员范围
专业要求
编辑岗位
3名
应届硕士、博士毕业生，出站博士后
历史学、法学、政治学、经济学、金融学、国际关系、马克思主义理论等人文社会科学专业
四、岗位职责
（一）系统掌握本学科的基础理论和专业知识，了解本学科国内外现状和发展趋势，熟练掌握必要的专业技能；
（二）独立承担某一领域的科研工作，发表、出版具有一定学术水平的成果，具备宽广的学术视野；
（三）承担编辑相关工作。
五、招聘程序
（一）发布招聘信息： 发布招聘信息之日起至2020年8月25日。
（二）资格审查：按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定参加考试人选、并通知应聘人员。通过资格审查的人数与岗位招聘人数的比例原则上达到3:1方可开考，达不到该比例的，视情况决定是否减少该岗位招聘人数。
（三）考试：考试采取笔试的方式进行。笔试成绩满分100分。考试成绩合格分数线为60分。成绩达到合格分数线的，根据考试成绩由高到低顺序，按照岗位招聘人数1:8比例确定业务考察人选。若合格分数线以上人数达不到比例的，按实际人数进入业务考察环节。
（四）业务考察：由本单位聘用委员会和学术委员会共同召开会议进行业务考察，按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行。应聘人员原则上获得实际到会人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序，如获得2/3以上赞成票人数超过岗位招聘人数，对获得2/3以上赞成票的被考察人员再进行考核评分。评分由在场专家根据应聘人员现场表现、成果发表情况以及与招聘岗位的适合度按满分100分给出分数。根据考试成绩由高到低顺序，按照岗位招聘人数1:1比例，确定进入下一阶段人选。
（五）实习：实习时间不超过两周，通过实习确认是否适应岗位工作要求。
（六）体检：实习合格的，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
（七）政治考察：体检合格的，进行应聘资格复审和政治考察。
因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成人选空缺，经研究，可视情况按该岗位业务考察得分由高到低顺序依次递补，或不再递补并取消该岗位招聘。
（八）本单位党委集体研究决定拟聘人选：综合考试、业务考察、体检、实习、政治考察等情况，本单位党委集体研究决定拟聘人选。
（九）公示：在招聘发布公告渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。
（十）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核聘用人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案，确定为聘用人选。
（十一）办理入职手续：人事教育局备案后，办理入院报到手续。
六、聘用待遇
按照国家和我院有关规定，享受事业单位编制内人员工资福利待遇。
七、报名方式
疫情期间，不接收纸质版材料，应聘者请提交《中国科学院信息情报研究院公开招聘报名表》、《中国社会科学院信息情报研究院2020年人才引进招聘人员信息表》及其他材料扫描件至电子邮箱。电子版请注明“应聘 岗位 姓名”。
报名材料：
（一）《中国科学院信息情报研究院公开招聘报名表》（见附件）；
（二）《中国社会科学院信息情报研究院2020年人才引进招聘人员信息表》；
（三）个人简历；
（四）身份证复印件、户口首页及本人页扫描件；
（五）最高学位论文、获奖证明材料以及代表性论文扫描件；
（六）学历学位证书、学历学位认证书扫描件（国内学历认证，可在“学信网”查询生成；国内学位认证，可在“学位网”查询生成），暂未取得相关证书的应届毕业生可暂不提供。
联系人:张老师 乔老师
中国社会科学院信息情报研究院
2、中国电信集成总部2021校园招聘
中国电信集团系统集成公司是中国电信专注ToB业务的“集成体系”总部，坐落西直门内新街口，在全国有32家分公司、10家子公司、4个区域中心，CAGR 30%以上。公司聚焦中国电信的政企客户业务(包括信息化建设与应用的咨询规划、开发建设、服务运营)，以诚信服务为本，提供融合IT总集成、5G、云计算、大数据、物联网、信息安全、灾备、移动互联网等服务应用；与政务、金融、医疗、水利、军民融合等行业场景化DICT解决方案。对内负责中国电信的大型系统的研发与顶层的业务方向的技术支持与搭建，对外为电信的政府和企业客户承接建设大型的信息化项目。公司定位安全智能的云网平台服务领导者，是中国电信集团CTNet2025网络架构重组及业务能力转型的主力军，助力工业与信息变革。
自2005年以来，公司从各行业信息化建设项目中积累了数据化、平台化、集约化的产品能力，从电信资源管理、大客户网管、拨测、光网等行业应用；云灾备服务平台；云安全服务、云运营等平台型业务与渗透测试、安全架构设计等服务；天翼系列、绿色军营等移动互联网应用；到研发了电信云管理平台、电信大数据飞龙平台、电信开源比翼共享研发平台等一系列大型软件著作专利产品，包括代表中国电信申请了Openstack黄金会员等尖端技术荣誉；从建设了从骨干网核心网到中国电信CTNET2025 NFV/SDN 云网融合的网络架构。
集成公司作为安全智能的云网平台服务领导者，中国电信DICT时代的应用能力中心，集成总部牵头整个体系进行资源整合、能力模块化高效使用。
公司承接管理的中国电信DICT应用能力中心为推动电信智能云改、助力数字中国建设而设立，致力于成为垂直行业数字化转型的使能者，是统领中国电信全集团各省公司、分公司与专业公司DICT应用的重要纽带。中心负责统筹全集团DICT应用的产品、研发、运营、支撑与合作，形成了集智能视频云、通信云、金融风控、政务一体化以及比翼共享研发平台为一体的“4+1”平台体系。业务领域覆盖云计算、大数据、信息安全、物联网、AI、垂直行业应用等，为政务、军民融合、金融、工业、互联网、教育、农业、交通、物流、医卫等行业客户提供DICT行业应用。
在集成公司工作，感受90%员工为技术人员的学习氛围，二十余年的历史积累了大量的政企客户，从实际落地、实际签约的项目中体验学习国内顶尖、重大信息化项目的整体流程。以多带少的模式，以留用为目的的实习锻炼，让你体验充分市场化的不一样的国企。
1.中国电信DICT中心岗位：
行业解决方案、人工智能
2.集成总部岗位：
通用技术类：5G工程师、售前咨询、信息安全
研发开发类：JAVA、算法、云计算、虚拟化、大数据
实施运维类：网络、软件方向
B.与企业建立联系
投递邮箱 cv@chinatelecom.cn
3、北京国际信托招聘，解决北京户口
一、公司简介
北京国际信托有限公司是北京市属唯一一家大型非银行金融机构，中国信托业协会常务理事单位。公司成立于1979年，是中国改革开放之初首批成立的信托公司之一；注册资本金22亿元人民币，2017年管理信托规模超过3000亿元。
公司始终恪守“谨慎、诚信、尽职、创新”的理念，坚持防范风险、合规经营、持续创新、稳健发展的方针。作为北京市唯一的非银行金融机构，立足于首都，为国家和北京市的社会经济发展发挥积极的作用。
二、招聘博士后工作站人员类型
北京信托博士后科研工作站由公司战略管理部统一管理，整合公司在理论与实践两个方面的研究力量和研究资源，为公司战略规划和信托业务创新、项目交易结构设计等重要工作贡献力量。根据发展需要，面向海内外公开招收博士后研究人员。有关事项公告如下：
招收条件及薪酬待遇
①具有良好的政治素质和道德修养水平，身体健康，遵纪守法，无不良记录；
②近年来在国内外获得博士学位或将于2020年11月之前毕业的博士研究生，年龄35岁以下，所学专业与我站博士后研究项目吻合；对于非应届博士研究生，公司可提供与信托专家共同研究课题的实习机会，待毕业时优先考虑入职；
③具备扎实的经济、金融、财务、法律等相关专业理论基础，具备较强的独立研究能力和敬业精神；
④具备全日制进站工作条件，不招收在职研究人员；
⑤薪酬待遇：年收入高于市场水平，基本工资+绩效奖金，工作优秀者优先转入公司编制，按公司信托经理级待遇水平，可落户。
三、报名联系方式
地址：北京国际信托有限公司（北京市朝阳区安立路30号院B座）
邮编：100012
公司官网：www.bjitic.com
4、中央民族大学2020年校招公告！解决北京户口！
一、学校简介
中央民族大学是党和国家为解决中国民族问题、培养少数民族干部和高级专门人才而创建的一所具有鲜明特色的高等学校。学校的前身是1941年成立的延安民族学院。新中国成立后，经中央政府批准，1951年在北京正式成立了中央民族学院。在党和国家的高度重视和关怀下，1979年学校被批准为国家重点大学，1999年和2004年先后进入国家“211工程”、“985工程”重点建设大学行列。2017年学校进入国家“双一流”大学建设行列。
学校现有27个学院，有覆盖11个学科门类的66个本科专业、5个一级学科博士学位授权点、5个博士后科研流动站，27个一级学科硕士学位授权点，国家级重点学科3个、省部级重点学科一级10个、二级16个，北京市高精尖学科3个，省部交叉重点学科1个，2个国家文科基础学科人才培养和科学研究基地，1个教育部人文社会科学重点研究基地，6个国家民委人文社会科学重点研究基地，1个教育部重点实验室，2个教育部民族教育发展中心重点研究基地，1个北京市重点工程中心。
目前，学校正按照国家经济社会发展战略要求和民族团结进步事业实际需要，全校师生员工高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻落实党的十九大精神，不忘初心，牢记使命，服务于国家战略和民族团结进步事业，服务于少数民族和民族地区发展，确定学校发展的“三步走”阶段性目标，实施质量立校、人才强校、特色兴校、管理强校和开放办校五大战略，以改革创新精神和攻坚克难的勇气，奋力推进特色鲜明的世界一流大学建设。
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二、招聘人员类型
（一）2020年应届高校毕业生（京外生源）
（二）高层次人才
（三）留学回国人员
（四）博士后出站人员
（五）京内调入人员
三、招聘条件和要求
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，遵守党和国家民族政策，维护民族团结，具有良好的道德品行，热爱教育事业，身体健康。
（二）高层次人才招聘条件详见附件。
（三）应届高校毕业生（京外生源）、留学回国人员和博士后出站人员需符合国家有关部委规定的当年 申请办理在京就业相关条件及《中央民族大学公开招 聘办法》的相关规定。
（四）教学科研岗位应聘人员应具有国内外知名高校或科研院所全日制本科和研究生教育经历，并获得学士、硕士和博士学位。个别艺术类专业特别优秀毕业生可适当放宽。
（五）京外生源硕士研究生不大于30周岁（1990年1月1日以后出生），博士研究生不大于35周岁（1985年1月1日以后出生）。
教学科研岗留学回国、博士后、京内调入的人文社科类、艺术类、体育类人员原则上不得超过40周岁；理工、医学类人员原则上不得超过38周岁；学历条件放宽者，其年龄不得超过30周岁。
（六）应届高校毕业生（京外生源）接收范围为2020年应届统招统分全日制毕业生。在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生，按应届毕业生接收程序办理。定向生、委培生不予接收。对于入学时为定向委培，学习期间取消定向委培协议的毕业生，也不纳入接收范围。
（七）符合招聘公告中应聘岗位的相应要求（详见附件）。
四、招聘程序
（一）在中央民族大学网站和中央民族大学人事处网站公布招聘信息。
（二）网上报名。
（三）资格初审和复核。
（四）各院系试讲、考核。
（五）身体检查，思想政治表现审查。
（六）学校研究择优确定拟聘人选。
（七）公示。
（八）签订预聘合同，办理聘用手续。
根据《中央民族大学公开招聘办法》（民大校发[2018]435号）实施预聘制。
五、报名程序和联系方式
（一）符合条件者登陆以下网址 https://zhaopin.muc.edu.cn 进行网上报名。注意报名信息中须标明主要社会关系（父母、配偶、子女的姓名、工作单位和职务）。
（二）高层次人才申报请联系用人单位，来电时请说明是在高校人才网看到的信息。
（三）各用人单位联系方式详见附件。
（四）报名时间： 2020年8月6日至2020年8月25日 。
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